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總工/副總工 CTO 40-100萬
某機(jī)電科技公司
所屬部門：技術(shù) 匯報對象：總經(jīng)理
博士以上 語言能力不限 26 歲-45 歲 15 年工作經(jīng)驗 男
投遞簡歷
總工/副總工 CTO40-100萬
某機(jī)電科技公司
所屬部門：技術(shù) 匯報對象：總經(jīng)理
博士以上 語言能力不限 26 歲-45 歲 15 年工作經(jīng)驗 男
投遞簡歷
職位描述
工作職責(zé):
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，準(zhǔn)確把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢及業(yè)務(wù)發(fā)展動向，主持制定技術(shù)發(fā)展方向；
2. 主導(dǎo)重點(diǎn)技術(shù)的預(yù)研和重大問題的攻關(guān)，指導(dǎo)團(tuán)隊實現(xiàn)相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)選型、分析設(shè)計、功能開發(fā)
和性能優(yōu)化等各項工作；
3. 了解跟蹤并研究國內(nèi)外工業(yè)過程控制、智能信息化等同類技術(shù)及設(shè)計方面的發(fā)展趨勢，定期提供研
究報告；
4. 分析技術(shù)條件、資源狀況、市場需求，協(xié)同市場、銷售、生產(chǎn)、質(zhì)量參與公司重大項目的評審，出
具可行性研究等相關(guān)報告；
5. 組織科研課題研發(fā)與結(jié)題、技術(shù)與新項目評估工作的實施，新技術(shù)和工藝的引進(jìn)，對內(nèi)培訓(xùn)和對外
合作交流；
6. 貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，確保在提高效率和保證技術(shù)領(lǐng)先性的前提下不斷降低產(chǎn)品及研發(fā)
成本；
7. 制定并完善技術(shù)團(tuán)隊的管理制度、研發(fā)過程標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊的人員管理、技能培訓(xùn)、考
核激勵、人才梯隊建設(shè)等相關(guān)工作。
企業(yè)介紹
從事紅外測溫、工業(yè)過程檢測與分析、環(huán)境安全監(jiān)測、特種圖像監(jiān)視、智能視頻監(jiān)控等系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)的企業(yè)。
工作地址
合肥
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