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品質科科長 12-18萬
天津某知名精密機械公司
所屬部門：品管科 匯報對象：品質部長
本科以上 語言能力不限 26 歲-35 歲 3 年工作經驗 性別不限
投遞簡歷
品質科科長12-18萬
天津某知名精密機械公司
所屬部門：品管科 匯報對象：品質部長
本科以上 語言能力不限 26 歲-35 歲 3 年工作經驗 性別不限
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職位描述
崗位職責：

1、收集統(tǒng)計分析集團子公司的品質數(shù)據，協(xié)助品質部長一起推動集團難點問題的改進

2、提升集團的KPI指標

3、推動公司的品質自動化、信息化、數(shù)字化的建設

4、協(xié)助品質部長推動公司的體系完善、體系監(jiān)察和稽核工作、審核問題點的推動改善

5、負責公司所有體系（包括二方和三方審核）審核后問題點的橫展

6、負責下游供應商審核，重大問題的改善跟蹤

7、不良案例的集團橫展展開

8，與品質部長一起制定集團品質的發(fā)展方向、3-5年的規(guī)劃以及實施

9，協(xié)助品質部長一起對質檢團隊和品管團隊的能力提升

10，集團內品質專業(yè)知識的培訓的組織、策劃、實施和改進

任職資格要求：

1、本科及以上學歷，機械設計、自動化等專業(yè)

2、有較強人際交往能力，善于內部溝涌，協(xié)調內外部合作關系；

3、5年以上工作經驗，較強的品質能力，懂品質五大工具、QC工作手法，各類管理體系的知識、具有強的抗壓能力

4.能適應短期出差，吃苦耐勞

5.必須有歐美外資企業(yè)品質管理同等崗位從業(yè)工作經驗
企業(yè)介紹
成立于2004年6月，集團本部設在天津，國內在浙江、廣東、湖北下設子公司，天津總部為經營和技術研發(fā)中心，提供精密級進模具開發(fā)技術、精密沖壓制造技術、模內沖焊、沖鉚制造技術及部品自動化組裝技術于一體的綜合技術解決方案，公司致力于“專精特”發(fā)展模式，服務于電工電氣、汽車兩大領域，始終專注于精細智造，依托B2B運營模式，追求全供應鏈價值優(yōu)化，為客戶提供低成本、高質量的服務。
工作地址
天津
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