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駐智利會(huì)計(jì)崗
25-30萬(wàn)
某機(jī)械設(shè)備高新技術(shù)企業(yè)
所屬部門(mén):
財(cái)務(wù)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語(yǔ)言能力不限
26 歲-0 歲
4 年工作經(jīng)驗(yàn)
性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷
上傳附件簡(jiǎn)歷
駐智利會(huì)計(jì)崗
25-30萬(wàn)
某機(jī)械設(shè)備高新技術(shù)企業(yè)
所屬部門(mén):
財(cái)務(wù)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
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26 歲-0 歲
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職位描述
駐智利會(huì)計(jì)崗位JD(南美4個(gè)公司的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人)
崗位描述:
1、日常財(cái)務(wù)核算賬務(wù)的處理,往來(lái)賬務(wù)、關(guān)聯(lián)交易及相關(guān)記賬憑證的審核;
2、編制子公司預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審核子公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料,并配合本部做好年度審計(jì)工作;
4、編制子公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告和專題分析報(bào)告,為總部財(cái)務(wù)決策提供可靠的依據(jù);
5、結(jié)合本部管理要求及屬地特性,制定或修訂子公司的財(cái)務(wù)管理制度;
6、嚴(yán)格按照本部要求編制財(cái)務(wù)報(bào)表及各類(lèi)明細(xì)報(bào)表,按時(shí)提交本部財(cái)務(wù)資料;
任職資格:
1、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,熟悉智利會(huì)計(jì)法等相關(guān)法律法規(guī) ;精通西語(yǔ)、英語(yǔ);
2、5年以上本崗位工作經(jīng)歷,2年以上駐外會(huì)計(jì)經(jīng)歷,精通智利;
3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;且具有良好的溝通能力;
4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
6、持有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證者優(yōu)先考慮。
企業(yè)介紹
工作地址
智利
職位發(fā)布者
Demi Zhang
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招聘顧問(wèn)信息
制造中心副總監(jiān)
40-70萬(wàn)
電子料采購(gòu)
18-30萬(wàn)
功能測(cè)試工程師
20-30萬(wàn)
美洲財(cái)務(wù)經(jīng)理
25-40萬(wàn)
研發(fā)流程體系總監(jiān)
50-60萬(wàn)
PQE(層壓/鉆孔/電鍍/各流程都可以)
15-23萬(wàn)
系統(tǒng)軟件工程師
18-30萬(wàn)
EMC研究工程師
35-60萬(wàn)
肯尼亞財(cái)務(wù)經(jīng)理
30-40萬(wàn)
技術(shù)總監(jiān)/主任工程師(偏雙向電源產(chǎn)品-DSP方向)
50-80萬(wàn)
相關(guān)職位信息
*海外銷(xiāo)售中心總經(jīng)理
50-60萬(wàn)
【光罩】工藝高級(jí)工程師
30-70萬(wàn)
S-成本主管
10-15萬(wàn)
膠體金研發(fā)
30-50萬(wàn)
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
150-300萬(wàn)
圖像算法工程師
50-70萬(wàn)
服裝工廠廠長(zhǎng)
30-40萬(wàn)
AE/FAE資深工程師
30-80萬(wàn)
全國(guó)渠道TEAM長(zhǎng)
100-200萬(wàn)
財(cái)務(wù)部長(zhǎng)
25-30萬(wàn)
免稅渠道銷(xiāo)售
30-50萬(wàn)
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬(wàn)
長(zhǎng)沙某國(guó)企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬(wàn)
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬(wàn)
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
80-150萬(wàn)
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