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研發(fā)系統(tǒng)
30-50萬
蘇州某初創(chuàng)醫(yī)療器械公司
所屬部門:
研發(fā)部
匯報(bào)對象:
碩士以上
語言能力不限
30 歲-40 歲
5 年工作經(jīng)驗(yàn)
性別不限
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完善在線簡歷
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30-50萬
蘇州某初創(chuàng)醫(yī)療器械公司
所屬部門:
研發(fā)部
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5 年工作經(jīng)驗(yàn)
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職位描述
創(chuàng)新部研發(fā)經(jīng)理(薪資面議)
職責(zé)描述:
1.承擔(dān)有源植入產(chǎn)品部門管理,領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品研發(fā)任務(wù),負(fù)責(zé)公司研發(fā)項(xiàng)目的研究立項(xiàng)、實(shí)施、監(jiān)督和驗(yàn)證;
2.根據(jù)公司要求,確定產(chǎn)品技術(shù)路線的方案設(shè)計(jì)和優(yōu)化設(shè)計(jì);組織工藝開發(fā)和各項(xiàng)驗(yàn)證測試工作等,并組織依照公司質(zhì)量體系輸出相關(guān)技術(shù)文件
3.負(fù)責(zé)有源植入類新產(chǎn)品的研發(fā)管理工作,包括模塊方案設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、硬件及接口設(shè)計(jì)工作;
4.對接國內(nèi)外醫(yī)生、顧問專家,收集分析國內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品信息及文獻(xiàn),并依據(jù)收集的信息提出產(chǎn)品實(shí)施或優(yōu)化方案;
5.與國內(nèi)外供應(yīng)商進(jìn)行溝通,搭建新品供應(yīng)鏈系統(tǒng),并依托公司技術(shù)平臺(tái)實(shí)施設(shè)計(jì)方案;
6.領(lǐng)導(dǎo)解決產(chǎn)品各個(gè)開發(fā)階段出現(xiàn)的問題,最終完成產(chǎn)品量產(chǎn)。
任職要求:
1.電子信息工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、機(jī)電等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷,具有良好的英語聽說讀寫;
2.5年以上醫(yī)療器械研發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上三類有源植入產(chǎn)品開發(fā)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有心臟起搏器、腦起搏器、醫(yī)療儀器及電生理開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉硬件設(shè)計(jì)、信號(hào)處理和嵌入式開發(fā)等;
4.熟悉硬件產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)流程,了解常用傳感器工作原理及常用金屬材料的設(shè)計(jì)和工藝等;
5.熟悉芯片和傳感器結(jié)構(gòu)封裝,具有產(chǎn)品防水性設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
6.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理能力及多部門協(xié)調(diào)溝通能力,有8人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7.具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和自驅(qū)力,能承受較強(qiáng)的工作壓力。
企業(yè)介紹
工作地址
蘇州
職位發(fā)布者
Amy Wang
獵頭顧問
企微直聊
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招聘顧問信息
醫(yī)學(xué)市場經(jīng)理
40-70萬
beamforming開發(fā)工程師
40-70萬
嵌入式軟件工程師
15-25萬
QA工程師
15-25萬
采購/法務(wù)/IT
20-30萬
算法工程師
40-60萬
醫(yī)學(xué)經(jīng)理
40-60萬
區(qū)域銷售
15-20萬
質(zhì)量崗位
20-40萬
區(qū)域銷售
15-25萬
相關(guān)職位信息
*海外銷售中心總經(jīng)理
50-60萬
【光罩】工藝高級(jí)工程師
30-70萬
S-成本主管
10-15萬
膠體金研發(fā)
30-50萬
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
150-300萬
圖像算法工程師
50-70萬
服裝工廠廠長
30-40萬
AE/FAE資深工程師
30-80萬
全國渠道TEAM長
100-200萬
財(cái)務(wù)部長
25-30萬
免稅渠道銷售
30-50萬
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬
長沙某國企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
80-150萬
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