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法務(wù)主管 15-18萬: 某知名餐飲連鎖企業(yè); 所屬部門：人力部 匯報對象：; 大專以上語言能力不限 28 歲-43 歲 5 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡歷
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法務(wù)主管15-18萬: 某知名餐飲連鎖企業(yè); 所屬部門：人力部 匯報對象：; 大專以上語言能力不限 28 歲-43 歲 5 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡歷
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職位描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計劃，建立和完善人力、行政運(yùn)作流程，確保公司人力資源體系建設(shè)、行政管理等正常開展，并協(xié)助推行公司各項(xiàng)專項(xiàng)工作；
2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源規(guī)劃與戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)制定總部、分公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
3、全面建設(shè)實(shí)用公司的績效考核體系和組織建設(shè)各部門流程建設(shè)；

崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、有五年以上豐富中大型企業(yè)人力資源總監(jiān)管理經(jīng)驗(yàn)，大型連鎖餐飲行業(yè)優(yōu)先考慮；
3、擅長與人溝通，能夠熟練處理員工關(guān)系，完善和維護(hù)企業(yè)文化；
4、遇事鎮(zhèn)定穩(wěn)妥，處理問題嚴(yán)謹(jǐn)有據(jù)、寬嚴(yán)適度；
5、具有團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力；培養(yǎng)下屬能力；執(zhí)行能力；組織協(xié)調(diào)能力；創(chuàng)新能力；計劃能力；分析判斷能力；談判能力；學(xué)習(xí)能力；抗壓能力；應(yīng)變能力；邏輯思考能力；演講能力。
企業(yè)介紹
工作地址: 廣東

職位發(fā)布者