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研發(fā)、工藝技術(shù)人才 30-80萬: 某知名電池材料公司; 所屬部門：研發(fā) 匯報對象：; 碩士以上語言能力不限 31 歲-45 歲 8 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡歷
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研發(fā)、工藝技術(shù)人才30-80萬: 某知名電池材料公司; 所屬部門：研發(fā) 匯報對象：; 碩士以上語言能力不限 31 歲-45 歲 8 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡歷
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職位描述: 1、參與公司產(chǎn)品、技術(shù)的研發(fā)工作，組織并實(shí)施前期的調(diào)研；
2、負(fù)責(zé)制定研發(fā)項(xiàng)目前期的預(yù)算，在項(xiàng)目實(shí)施的過程中保質(zhì)保量，在預(yù)算范圍內(nèi)完成項(xiàng)目；
3、負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品、新項(xiàng)目制定研發(fā)進(jìn)度，并進(jìn)行監(jiān)督，保證研發(fā)進(jìn)度，確保研發(fā)項(xiàng)目的順利進(jìn)行；
4、負(fù)責(zé)編制研發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)文件和圖紙設(shè)計；
5、建立、健全公司技術(shù)研發(fā)體系，匯總發(fā)研發(fā)項(xiàng)目的可用成果，形成內(nèi)部技術(shù)資源庫；
6、制定公司產(chǎn)品的研發(fā)改進(jìn)計劃，并具體實(shí)施。
任職要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，年齡不限，具有良好的溝通能力；
2、從事鋰離子電池負(fù)極材料研發(fā)、管理工作2年以上；
3、熟悉石墨負(fù)極材料生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行原理；
4、工作計劃性、責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)，有一定的統(tǒng)籌、領(lǐng)導(dǎo)能力。
企業(yè)介紹
工作地址: 樂山

職位發(fā)布者