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20-40萬
湖北某供應(yīng)鏈公司
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職位描述
1、采購策略制定:制定和實(shí)施中藥材采購策略,包括成本控制、供應(yīng)商管理、
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和市場(chǎng)趨勢(shì)分析。2、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo):管理采購團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評(píng)估團(tuán)隊(duì)成員。3、供應(yīng)商管理:開發(fā)和維護(hù)與供應(yīng)商的長(zhǎng)期合作關(guān)系,進(jìn)行價(jià)格談判,確保供
應(yīng)的連續(xù)性和質(zhì)量。4、質(zhì)量控制:確保所有采購的中藥材符合集團(tuán)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求5、風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別和緩解采購過程中的潛在風(fēng)險(xiǎn),包括供應(yīng)鏈中斷和價(jià)格波動(dòng)。
6、合規(guī)性:確保所有采購活動(dòng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和集團(tuán)政策。7、成本優(yōu)化:通過談判、采購策略和流程改進(jìn),持續(xù)降低采購成本。8、庫存管理:負(fù)責(zé)飲片廠的庫存管理,確保庫存水平與生產(chǎn)需求相匹配,減少過?;蚨倘钡娘L(fēng)險(xiǎn)。
9、報(bào)告和分析:定期準(zhǔn)備采購活動(dòng)的報(bào)告和分析,為管理層提供決策支持。
企業(yè)介紹
工作地址
武漢
職位發(fā)布者
Mark Zhou
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招聘顧問信息
營銷總監(jiān)
20-40萬
產(chǎn)業(yè)園區(qū)相關(guān)職位
20-120萬
子公司總經(jīng)理
100-200萬
企管崗位
20-80萬
健康滋補(bǔ)品事業(yè)部總經(jīng)理
50-100萬
采購副總監(jiān)
20-40萬
物流業(yè)務(wù)崗位
12-100萬
醫(yī)藥零售職位
20-120萬
器械相關(guān)職位
20-120萬
子公司總經(jīng)理
120-150萬
相關(guān)職位信息
*海外銷售中心總經(jīng)理
50-60萬
【光罩】工藝高級(jí)工程師
30-70萬
S-成本主管
10-15萬
膠體金研發(fā)
30-50萬
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
150-300萬
圖像算法工程師
50-70萬
服裝工廠廠長(zhǎng)
30-40萬
AE/FAE資深工程師
30-80萬
全國渠道TEAM長(zhǎng)
100-200萬
財(cái)務(wù)部長(zhǎng)
25-30萬
免稅渠道銷售
30-50萬
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬
長(zhǎng)沙某國企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
80-150萬
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