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解決方案負(fù)責(zé)人 50-80萬: 浙江某上市公司; 所屬部門：運(yùn)營部 匯報對象：; 本科以上語言能力不限 35 歲-42 歲 8 年工作經(jīng)驗性別不限; 投遞簡歷
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解決方案負(fù)責(zé)人50-80萬: 浙江某上市公司; 所屬部門：運(yùn)營部 匯報對象：; 本科以上語言能力不限 35 歲-42 歲 8 年工作經(jīng)驗性別不限; 投遞簡歷
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職位描述: 1、了解國家基礎(chǔ)教育相關(guān)政策，進(jìn)行研究及提煉關(guān)鍵信息，形成研究報告和方案，給業(yè)務(wù)和市場側(cè)提供策略支撐；
2、結(jié)合政策和公司產(chǎn)品、技術(shù)特點，開發(fā)并發(fā)布具有競爭力的解決方案、產(chǎn)品資料等，如市場銷售工具包、內(nèi)部推廣材料、案例宣傳等；
3、策劃和組織解決方案銷售和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，撰寫材料并完成授課；
4、參與重點項目，負(fù)責(zé)與客戶的技術(shù)溝通和交流，能引導(dǎo)客戶真實需求，結(jié)合客戶需求編制解決方案。根據(jù)市場情況，優(yōu)化和調(diào)整解決方案，結(jié)合報價、質(zhì)量、技術(shù)等方面，提升方案的競爭力；
5、熟悉LTO階段的項目節(jié)點，與市場協(xié)同，能有效分析各關(guān)鍵節(jié)點問題，提出風(fēng)險，并制定對應(yīng)的解決策略。
企業(yè)介紹
工作地址: 杭州

職位發(fā)布者