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ALL崗位 20-30萬
杭州某日化公司
所屬部門：市場(chǎng) 匯報(bào)對(duì)象：
學(xué)歷不限 語言能力不限 年齡要求:不限 工作年限:不限 性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
ALL崗位20-30萬
杭州某日化公司
所屬部門：市場(chǎng) 匯報(bào)對(duì)象：
學(xué)歷不限 語言能力不限 年齡要求:不限 工作年限:不限 性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
職位描述
一、達(dá)播負(fù)責(zé)人/經(jīng)理，
薪資：底薪+績(jī)效（10-20k）提成另算；如果是我們意向公司定向的人才優(yōu)秀，薪資條件可適當(dāng)提高。其實(shí)還是要看這個(gè)人的產(chǎn)出能力
面試官&匯報(bào)對(duì)象：人力資源負(fù)責(zé)人+總經(jīng)理
意向公司：AKF、方里
1、達(dá)播規(guī)劃/策略制定：負(fù)責(zé)公司品牌產(chǎn)品抖音/快手/淘內(nèi)達(dá)人在線播放的整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)，合作產(chǎn)品組合、在線播放場(chǎng)次、達(dá)人在線播放帶貨規(guī)劃，以達(dá)成既定的銷售目標(biāo)；
2、達(dá)人資源開發(fā)及維護(hù)：開發(fā)達(dá)人資源、搭建達(dá)人矩陣，維護(hù)紅人關(guān)系，建立長(zhǎng)期持久合作，包括但不限于資源洽談、貨品管理，優(yōu)惠力度把控，與達(dá)人溝通、談判、開發(fā)等；
3、增長(zhǎng)策略制定：負(fù)責(zé)建立及更新達(dá)人信息數(shù)據(jù)庫(kù)，深入分析流量結(jié)構(gòu)，輸出銷售增長(zhǎng)策略，提升達(dá)人GMV產(chǎn)出，對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé)；
4、達(dá)播合作方案優(yōu)化：監(jiān)控達(dá)播銷量數(shù)據(jù)和合作效果，及時(shí)復(fù)盤，基于數(shù)據(jù)分析投放效果，制定對(duì)策和行動(dòng)方案；
5、行業(yè)分析合作方案改進(jìn)：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、達(dá)人在線播放生態(tài)，負(fù)責(zé)行業(yè)信息收集及分析，制定商品策略，搭建帶貨合作方案及價(jià)格體系；
6、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)。
任職要求：
經(jīng)驗(yàn)要求
1、2年以上MCN或品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，自身擁有媒介資源累積，包括：MCN機(jī)構(gòu)、抖音等平臺(tái)資源或KOL資源；
2、有美妝類品牌方經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能單獨(dú)支撐達(dá)播業(yè)務(wù)策略制定為佳；
專業(yè)能力
1、了解抖音內(nèi)外數(shù)據(jù)源，進(jìn)行數(shù)據(jù)查看，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，對(duì)各大在線播放平臺(tái)的規(guī)則有深刻理解，熟悉達(dá)人合作模式；
2、敏銳的市場(chǎng)分析能力及營(yíng)銷推廣能力，熟悉媒介推廣，具備品牌傳播的能力；
軟性素質(zhì)
1、目標(biāo)導(dǎo)向，具備優(yōu)秀的人際交往和商務(wù)談判技巧，有較強(qiáng)的表達(dá)能力和公關(guān)能力；
2、擁有較強(qiáng)的解決問題的能力、溝通能力、抗壓能力、應(yīng)變能力。

二、短短片運(yùn)營(yíng)主管/經(jīng)理
薪資：底薪+績(jī)效（10-20k）提成另算；如果是我們意向公司定向的人才優(yōu)秀，薪資條件可適當(dāng)提高。其實(shí)還是要看這個(gè)人的產(chǎn)出能力
面試官&匯報(bào)對(duì)象：人力資源負(fù)責(zé)人+總經(jīng)理
意向公司：暫無
工作職責(zé):
1.按照知識(shí)付費(fèi)短片生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化流程帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)批量生產(chǎn)爆款帶貨短短片；
2.把控每條素材的質(zhì)量，負(fù)責(zé)流量團(tuán)隊(duì)目標(biāo)及策略的制定、達(dá)成（含短片號(hào)、抖音矩陣）；
3.熟練搜集爆款素材，并對(duì)素材進(jìn)行有效的分析拆解，有固定流程和工具進(jìn)行高效分析拆解；
4.對(duì)本公司的產(chǎn)品和目標(biāo)人群進(jìn)行分析，基于此進(jìn)行爆款復(fù)制；
5.搭建并管理抖音帶貨及知識(shí)付費(fèi)短短片小組；
6.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)短時(shí)間內(nèi)找到適合本公司產(chǎn)品和人群的爆款帶貨短短片的內(nèi)容框架；
7.完成已投短短片的自檢、優(yōu)化，爆款短短片的裂變；
8. 完成平臺(tái)短短片GMV的業(yè)務(wù)目標(biāo)。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷，2年以上美妝個(gè)護(hù)相關(guān)行業(yè)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn):；
2.熟知抖音、快手運(yùn)營(yíng)規(guī)則，流量趨勢(shì)，發(fā)布規(guī)范；
3.具備一定的策劃、文案、組織協(xié)調(diào)能力。善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件、話題，能開腦洞、有創(chuàng)意、懂話題營(yíng)銷、事件營(yíng)銷，對(duì)用戶運(yùn)營(yíng)、社交媒體傳播有獨(dú)特見解；
4.具備快手/科音平臺(tái)3年以上內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)，涉及過不同內(nèi)容賽道，對(duì)內(nèi)容商業(yè)化邏輯有深刻見解有百萬級(jí)賬號(hào)0-1經(jīng)驗(yàn)、有爆款短短片作品者優(yōu)先。
企業(yè)介紹
工作地址
浙江
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