性渴的少妇aV无码影片_在线观看免费的成年影片_欧美成A级在线视频_欧美成A级在线视频

課程顧問(wèn)/學(xué)管/客服 10-20萬(wàn): 國(guó)內(nèi)Top級(jí)教育平臺(tái); 所屬部門：業(yè)務(wù)部 匯報(bào)對(duì)象：部門主管; 大專以上語(yǔ)言能力不限 0 歲-32 歲 1 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷上傳附件簡(jiǎn)歷

課程顧問(wèn)/學(xué)管/客服10-20萬(wàn): 國(guó)內(nèi)Top級(jí)教育平臺(tái); 所屬部門：業(yè)務(wù)部 匯報(bào)對(duì)象：部門主管; 大專以上語(yǔ)言能力不限 0 歲-32 歲 1 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷上傳附件簡(jiǎn)歷

職位描述: 【【【課程顧問(wèn)】】】
在這里，你需要負(fù)責(zé)：
1、根據(jù)客戶需求，咨詢并設(shè)計(jì)個(gè)性化學(xué)習(xí)方案，完成課程項(xiàng)銷售工作；
2、接待來(lái)訪家長(zhǎng)咨詢，確保學(xué)員完成學(xué)習(xí)目標(biāo)，與家長(zhǎng)及學(xué)員保持經(jīng)常性的良好互動(dòng)，提高滿意度并進(jìn)行客戶資源拓展；
3、參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核，完成各項(xiàng)KPI指標(biāo)考核；
任職資格
崗位要求——我們期待的你是：
1、大專及以上學(xué)歷，能力或經(jīng)驗(yàn)匹配者適當(dāng)放寬；
2、有銷售工作、教育行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)為佳；
3、具有親和力和較強(qiáng)的溝通說(shuō)服能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力及抗壓能力；
4、工作積極主動(dòng)，熱情飽滿，有責(zé)任心。
你將獲得：
1.工作時(shí)間：朝九晚六，周中調(diào)休2天；
2. 工作地址：羅湖、福田、南山、寶安、龍崗、龍華各校區(qū)；
3.工資構(gòu)成：固定底薪+提成+獎(jiǎng)金，10-15萬(wàn)/年；
4、六險(xiǎn)一金；
5. 帶薪假期、多樣化節(jié)日福利、年度體檢、年度旅游、免費(fèi)研學(xué)帶團(tuán)、結(jié)婚及生育禮金、生日?qǐng)F(tuán)建基金、工牌福利、免費(fèi)健身、員工本人及子女內(nèi)部報(bào)班優(yōu)惠、免費(fèi)形象照、租房?jī)?yōu)惠等；
6、區(qū)域校長(zhǎng)親自一對(duì)一帶教，制定相應(yīng)的培訓(xùn)帶教計(jì)劃，急速成長(zhǎng)；
----以下信息勿截給人選----
/////課程顧問(wèn)崗：少兒部、初中部、高中一對(duì)一部、高中班課部
無(wú)責(zé)底薪4.5K～8K+績(jī)效+提成，新人月綜合8-12K，成熟顧問(wèn)月綜合12-18K
底薪跟提成都是階梯式，無(wú)相關(guān)賽道經(jīng)驗(yàn)小白，起步定薪通常都在4.5K、5K，進(jìn)去后通過(guò)做業(yè)績(jī)提薪
/////課程顧問(wèn)主要工作模式是電話溝通，去電話給有意向報(bào)班的家長(zhǎng)匹配合適的課程產(chǎn)品。
打電話加微信+邀約，談單基本都是線下
（電話信息都是市場(chǎng)地推人員拿到信息后先給到內(nèi)部客服中心篩選后才會(huì)給到課程顧問(wèn) 需要不抗拒打電話）
------------分界線------------
【【【客服邀約專員】】】
工作職責(zé)
1.新線索外呼挖掘：針對(duì)市場(chǎng)地推及社群活動(dòng)激活的客戶進(jìn)行外呼回訪，推薦XDF輔導(dǎo)課程，激發(fā)客戶意向并流轉(zhuǎn)。
2.舊線索外呼激活：（1）針對(duì)顧問(wèn)判定為無(wú)效、死單的數(shù)據(jù)或未在規(guī)定期限內(nèi)回訪，二次激活流轉(zhuǎn)有意向的學(xué)員；（2）對(duì)于已流失的線索進(jìn)行挖掘流轉(zhuǎn)。
3.完成主管安排的其他工作。
任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.擁有良好的溝通能力，對(duì)于工作有熱情；一定的抗壓能力；
3.有電話外呼工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4.工作積極主動(dòng)、熱情度高，親和力強(qiáng)，有責(zé)任感。
福利待遇
1.工作時(shí)間：10：00-19：00，周內(nèi)雙休
2.工作地址：深圳市南山區(qū)高新園TCL大廈B座-新東方總部；
3.工資構(gòu)成：固定底薪+崗位工資+月度獎(jiǎng)金；
4.六險(xiǎn)一金；
5. 帶薪假期、多樣化節(jié)日福利、年度體檢、年度旅游、免費(fèi)研學(xué)帶團(tuán)、結(jié)婚及生育禮金、生日?qǐng)F(tuán)建基金、工牌福利、免費(fèi)健身、員工本人及子女內(nèi)部報(bào)班優(yōu)惠、免費(fèi)形象照、租房?jī)?yōu)惠等；
6.晉升通道：專員-組長(zhǎng)-主管-總監(jiān)；
----以下信息勿截給人選----
28歲以下，有電話外呼經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，工作時(shí)間周三-周日朝十晚七，月綜7-12k
該崗位上游是市場(chǎng)，下游是顧問(wèn)，相當(dāng)于把資源清洗一遍，篩商機(jī)
考核指標(biāo)：外呼量（不代表所有接聽(tīng)）、接聽(tīng)率、外呼轉(zhuǎn)商率
------------分界線------------
【【【學(xué)管老師】】】
一、崗位職責(zé)
1.與前端學(xué)業(yè)規(guī)劃師溝通，了解每位客戶的需求及特點(diǎn)，做好入學(xué)前期交接和準(zhǔn)備工作；
2.管理學(xué)員的課程表以及課程進(jìn)度，負(fù)責(zé)學(xué)生排課，考勤支持等工作；
3.負(fù)責(zé)學(xué)員學(xué)習(xí)過(guò)程的督促和服務(wù)、考試指引和安排，確保學(xué)習(xí)過(guò)程管理有序。
4.與老師，家長(zhǎng)以及學(xué)員保持密切的溝通，追蹤教學(xué)質(zhì)量，保障教學(xué)結(jié)果，與所有的家長(zhǎng)保持良好的關(guān)系，協(xié)調(diào)解決學(xué)員遇到的問(wèn)題；
5.通過(guò)優(yōu)質(zhì)的家校溝通，做好課程到期學(xué)員的課程推薦和續(xù)費(fèi)工作，完成結(jié)轉(zhuǎn)和續(xù)費(fèi)指標(biāo)。（半服務(wù)半銷售性質(zhì)）任職資格
崗位要求
1. 大專及以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)管理或教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 形象氣質(zhì)佳，溝通表達(dá)能力良好；
3. 靈活應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)；
4. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5. 工作積極主動(dòng)、熱情度高，親和力強(qiáng)，有責(zé)任感。
福利待遇
1．工作時(shí)間：朝九晚六；周內(nèi)調(diào)休2天；
2. 工作地址：深圳新東方羅湖、南山、福田、寶安、龍華各校區(qū)；
3.工資構(gòu)成：固定底薪+績(jī)效工資+提成，10-15萬(wàn)/年；
4. 六險(xiǎn)一金；
5. 帶薪假期、多樣化節(jié)日福利、年度體檢、年度旅游、免費(fèi)研學(xué)帶團(tuán)、結(jié)婚及生育禮金、生日?qǐng)F(tuán)建基金、工牌福利、免費(fèi)健身、員工本人及子女內(nèi)部報(bào)班優(yōu)惠、免費(fèi)形象照、租房?jī)?yōu)惠等；
6. 晉升通道：
通道1：班主任-中級(jí)學(xué)習(xí)管理師-高級(jí)學(xué)習(xí)管理師-金牌學(xué)習(xí)管理師
通道2：班主任-高級(jí)學(xué)習(xí)管理師-學(xué)習(xí)管理師經(jīng)理-運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
通道3：班主任-市場(chǎng)/銷售等轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)
企業(yè)介紹
工作地址: 深圳

職位發(fā)布者

Anne: 獵頭顧問(wèn) 企微直聊掃一掃聯(lián)系顧問(wèn) 在線咨詢

中文字幕久热精品视_日本三级三少妇_秋霞国产一级视频在线_亚洲av有码在线天堂一区

歡迎登錄銳仕方達(dá)

提示

中文字幕久热精品视_日本三级三少妇_秋霞国产一级视频在线_亚洲av有码在线天堂一区

職位發(fā)布者

招聘顧問(wèn)信息

相關(guān)職位信息

歡迎登錄銳仕方達(dá)

提示