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工藝崗位 15-25萬
行業(yè)領(lǐng)先電路板制造企業(yè)
所屬部門：工藝部 匯報對象：
本科以上 語言能力不限 30 歲-40 歲 5 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
工藝崗位15-25萬
行業(yè)領(lǐng)先電路板制造企業(yè)
所屬部門：工藝部 匯報對象：
本科以上 語言能力不限 30 歲-40 歲 5 年工作經(jīng)驗 性別不限
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職位描述
1、依據(jù)產(chǎn)能規(guī)劃提出新設(shè)備能力提升需求，參與新設(shè)備選型、布局、技術(shù)協(xié)議中驗收條款擬定、新設(shè)備安裝調(diào)試，根據(jù)《技術(shù)協(xié)議》設(shè)備驗收條款要求組織開展工程試驗驗收，并組織制定或評審修訂相關(guān)參數(shù)及標(biāo)準(zhǔn)的文件化。
2、負(fù)責(zé)對所在工序根據(jù)客戶需求、品質(zhì)能力提升需求、公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)變化進(jìn)行工藝參數(shù)和工藝流程的研究優(yōu)化，制定針對性的工藝能力提升項目并具體組織實施和效果驗證，提升工序工藝技術(shù)水平。并根據(jù)測試評估結(jié)果修訂文件，確保文件的可執(zhí)行性。
3、掌握生產(chǎn)線參數(shù)狀況，巡查生產(chǎn)線的設(shè)備運行情況，維護(hù)負(fù)責(zé)工序工藝能力狀況，對工藝能力異常點組織跟進(jìn)改善，穩(wěn)定制程能力。
4、根據(jù)制程能力，查找來自設(shè)備、參數(shù)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等原因進(jìn)行工藝能力分析評審，對關(guān)鍵控制點進(jìn)行識別控制，納入相關(guān)工藝文件并確保執(zhí)行。
5、對于影響品質(zhì)、交付、產(chǎn)能效率長期存在的工藝技術(shù)問題，擬定改善計劃進(jìn)行持續(xù)改良，若長期未改善，及時上報上級指導(dǎo)，制定新的改善措施和對新措施改善效果進(jìn)行確認(rèn)。
6、了解負(fù)責(zé)工序出現(xiàn)的質(zhì)量問題，掌握每日MRB狀況，負(fù)責(zé)處理負(fù)責(zé)工序涉及工藝技術(shù)的日常質(zhì)量問
企業(yè)介紹
工作地址
廣州
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