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集團信用風險崗 30-50萬
一家能源集團下屬公司
所屬部門：風控 匯報對象：
碩士以上 語言能力不限 30 歲-35 歲 5 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
集團信用風險崗30-50萬
一家能源集團下屬公司
所屬部門：風控 匯報對象：
碩士以上 語言能力不限 30 歲-35 歲 5 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
職位描述
崗位職責：
1、建立集團貿(mào)易業(yè)務信用風險管理機制，包括交易對家準入模型、資信評級與授信評估辦法，以及相關(guān)信用風險管理工作流程，以成熟方法論與制度流程指導二級信用風險管理崗位信用風險管理相關(guān)工作；
2、管理公司資信調(diào)查渠道，建立公司資信根據(jù)評估數(shù)據(jù)積累方式與信息化工具；
3、組織貿(mào)易風險管理委員會相關(guān)信用評審上會工作，協(xié)調(diào)溝通業(yè)務、財務資金、集團貿(mào)易風控部之間在信用管理工作中的關(guān)系；
4、負責組織集團層面整體信用風險情況日報、周報和月報工作，及時總結(jié)和改進兩級風控體系在信用風險管理方面的成功與不足；
5、牽頭組織客戶授信年審工作，對年審工作相關(guān)崗位工作進行質(zhì)量評估；
6、風險信息系統(tǒng)建設：作為系統(tǒng)信用功能關(guān)鍵用戶，統(tǒng)籌信用風險功能在風控系統(tǒng)中的開發(fā)需求，指導信用風險管理相關(guān)功能系統(tǒng)實施；
7、領導交辦的其它工作。

任職要求：
1、全日制碩士以上學歷，信用管理、法律、財會、財經(jīng)教育背景者優(yōu)先；
2、具備扎實的商業(yè)信用管理理論基礎與實踐經(jīng)驗。
3、具備信用風險管理知識體系，與市場風險管理充分結(jié)合，能夠建立交易前客戶準入與授信額度分類規(guī)則、交易中信用風險敞口動態(tài)識別量化與監(jiān)控手段、交易后授信執(zhí)行結(jié)果復盤回顧的管理閉環(huán)體系；
4、具備信用風險專業(yè)指導與培訓能力，能夠建立信用風險管理標準與方法論，向前臺業(yè)務和二級風控中臺有效宣貫和培訓；
5、具備數(shù)字化系統(tǒng)建設應用能力，能夠落實信用風險管理模塊在數(shù)字化系統(tǒng)中的應用
6、統(tǒng)招重點院校本科，統(tǒng)計學、保險精算、數(shù)學、財經(jīng)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，985/211院校優(yōu)先；35歲以下，特別優(yōu)秀可適當放寬
7、具備企業(yè)應收賬款管理、信用管理、供應鏈財經(jīng)管理或商業(yè)征信公司、評級機構(gòu)分析師三年以上從業(yè)經(jīng)驗
8、大中型央國企、上市公司、供應鏈公司、銀行、商業(yè)征信公司、信用評級機構(gòu)、四大會計師事務所
企業(yè)介紹
工作地址
深圳
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