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財(cái)務(wù)經(jīng)理 18-20萬(wàn)
某烘焙食品企業(yè)
所屬部門(mén)：財(cái)務(wù) 匯報(bào)對(duì)象：
本科以上 語(yǔ)言能力不限 30 歲-50 歲 工作年限:不限 性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
財(cái)務(wù)經(jīng)理18-20萬(wàn)
某烘焙食品企業(yè)
所屬部門(mén)：財(cái)務(wù) 匯報(bào)對(duì)象：
本科以上 語(yǔ)言能力不限 30 歲-50 歲 0 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
職位描述
財(cái)務(wù)總監(jiān)人才畫(huà)像
一、基本信息
職位名稱：財(cái)務(wù)總監(jiān)
直接上級(jí)：董事長(zhǎng)
二、核心職責(zé)
1：負(fù)責(zé)集團(tuán)（三個(gè)公司）整體財(cái)務(wù)規(guī)劃與策略制定，確保財(cái)務(wù)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
2：監(jiān)督并指導(dǎo)集團(tuán)及各子公司的財(cái)務(wù)管理工作，確保財(cái)務(wù)體系的穩(wěn)健運(yùn)行。
3：參與集團(tuán)重要入股決策，提供財(cái)務(wù)分析與建議。
4：優(yōu)化集團(tuán)資金配置，提高資金使用效率。
5：維護(hù)與外部財(cái)經(jīng)機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)的關(guān)系，確保集團(tuán)財(cái)務(wù)合規(guī)，并有效處理稅務(wù)相關(guān)事務(wù)。
三、關(guān)鍵能力要求
1：領(lǐng)導(dǎo)能力：具有卓越的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。
2：分析能力：擁有敏銳的財(cái)務(wù)分析能力，能夠準(zhǔn)確判斷市場(chǎng)趨勢(shì)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
3：溝通協(xié)調(diào)能力：善于溝通，能夠與不同層級(jí)的員工及外部合作伙伴有效交流。
4：稅務(wù)籌劃與管理能力：精通國(guó)內(nèi)外稅務(wù)法規(guī)，能夠進(jìn)行有效的稅務(wù)籌劃，確保集團(tuán)稅務(wù)合規(guī)，同時(shí)優(yōu)化稅務(wù)成本，提高稅務(wù)效益。
5：制造業(yè)成本財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)：具有制造業(yè)成本控制、庫(kù)存管理、銷售與分銷財(cái)務(wù)等方面的豐富經(jīng)驗(yàn)，能夠針對(duì)制造業(yè)特點(diǎn)提供有效的財(cái)務(wù)管理策略。
四、必備經(jīng)驗(yàn)與資質(zhì)
1：擁有財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。具備制造業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年為財(cái)務(wù)總監(jiān)或同等職位。
2：熟悉財(cái)務(wù)法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)政策，有處理復(fù)雜稅務(wù)問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)。
3：在制造業(yè)成本管理方面有顯著成績(jī)和成功案例者優(yōu)先。
五、個(gè)性特質(zhì)
嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，對(duì)數(shù)字敏感，注重細(xì)節(jié)。
積極主動(dòng)，能夠承受工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
具備良好的職業(yè)操守和保密意識(shí)。
樂(lè)于學(xué)習(xí)，持續(xù)提升自我，適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境和稅務(wù)政策，以及制造業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。
企業(yè)介紹
工作地址
東莞
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