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運(yùn)營總監(jiān)/副總 20-50萬
北京某物流公司
所屬部門：運(yùn)營中心 匯報對象：
本科以上 語言能力不限 30 歲-40 歲 8 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
運(yùn)營總監(jiān)/副總20-50萬
北京某物流公司
所屬部門：運(yùn)營中心 匯報對象：
本科以上 語言能力不限 30 歲-40 歲 8 年工作經(jīng)驗 性別不限
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職位描述
1、負(fù)責(zé)制訂和實施集團(tuán)倉儲運(yùn)營整體發(fā)展戰(zhàn)略，執(zhí)行公司中長期發(fā)展策略，實現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)；
2、全面負(fù)責(zé)主持集團(tuán)倉儲運(yùn)營管理相關(guān)工作，對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)責(zé)制定和完善集團(tuán)倉儲運(yùn)營管理相關(guān)規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程、降本增效，提升部門經(jīng)營效益；
4、建立健全的集團(tuán)運(yùn)營高效管理體系，并監(jiān)督執(zhí)行，實現(xiàn)企業(yè)管理目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)挖掘業(yè)務(wù)運(yùn)行各環(huán)節(jié)的關(guān)鍵點(diǎn)，結(jié)合業(yè)務(wù)需要，推動平臺高效運(yùn)營；
5、開拓業(yè)務(wù)新模式和新技術(shù)，發(fā)掘市場機(jī)會，激勵公司業(yè)務(wù)開展；
6、對倉儲運(yùn)營各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)經(jīng)營成本和受益進(jìn)行預(yù)測，落實風(fēng)險控制機(jī)制；
7、負(fù)責(zé)人才梯隊建設(shè)及培養(yǎng)。

1、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運(yùn)作工作流程，具備勝任工作的組織能力和專業(yè)素養(yǎng)；
2、具有圖書、倉儲、電商同行業(yè)經(jīng)驗，懂行業(yè)規(guī)則，具備敏銳的市場洞悉能力；
3、具有戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)能力，擅于高效執(zhí)行與推進(jìn)；
4、具有較強(qiáng)的綜合管理能力及敏銳的市場洞察力。
企業(yè)介紹
工作地址
廊坊
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