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營銷總監(jiān) 40-60萬
浙江某制造企業(yè)
所屬部門:銷售部 匯報對象:
大專以上 語言能力不限 0 歲-48 歲 工作年限:不限 性別不限
投遞簡歷
營銷總監(jiān)40-60萬
浙江某制造企業(yè)
所屬部門:銷售部 匯報對象:
大專以上 語言能力不限 0 歲-48 歲 0 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
職位描述
5 年以上市場營銷相關工作經(jīng)驗,其中至少 3 年營銷總監(jiān)或同等職位管理經(jīng)驗。熟悉市場營銷流程和工具,具備成功的市場策劃和執(zhí)行案例

1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:參與制定公司中長期營銷戰(zhàn)略,確保戰(zhàn)略與公司整體發(fā)展目標相一致。根據(jù)市場趨勢和競爭環(huán)境,制定年度、季度及月度營銷計劃和預算,并監(jiān)督執(zhí)行。組織實施各類市場推廣活動,以提升品牌知名度和市場份額。
2. 市場分析與預測:密切關注市場動態(tài),收集并分析行業(yè)信息、競爭對手情況及客戶需求變化;定期進行市場調研,評估市場潛力和機會,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持;根據(jù)市場分析結果,調整和優(yōu)化營銷策略和計劃。
3. 銷售運營管理:設定銷售目標,并分解到各銷售區(qū)域,確保銷售任務的完成;簽訂銷售合同,處理銷售訂單,監(jiān)督銷售進度,分析銷售運營數(shù)據(jù),提出改進措施以提高銷售業(yè)績;管理銷售渠道,開發(fā)新的客戶資源,維護老客戶關系。
4. 客戶關系管理:建立公司客戶關系管理體系,制定客戶關系管理規(guī)章制度以及客戶開發(fā)與維護規(guī)劃;推進客戶滿意度調查與分析業(yè)務,根據(jù)調查結果,督導相關單位進行改善,提升客戶滿意度;負責制定客戶攻擊計劃,根據(jù)客戶需求優(yōu)化開發(fā)方案,實施應對策略;負責制定客戶保持計劃,實施客戶關懷,維護客戶關系,制訂并執(zhí)行客戶危機事件的應急預案,協(xié)調處理緊急事件;負責客戶檔案收集、整理、更新及分析,開展有針對性的客戶調查,提供營銷決策依據(jù)。
5. 團隊管理與建設:組建并管理高效的營銷團隊,包括培訓、考核及激勵等,提升團隊整體戰(zhàn)斗力;制定團隊管理制度和流程,確保團隊工作規(guī)范有序。
6. 部門協(xié)作:與技術、制造等部門保持密切溝通,確保營銷活動與公司產(chǎn)品和服務相匹配;協(xié)調解決營銷過程中遇到的跨部門問題,推動項目順利進行。
7. 品牌與公關管理:負責公司品牌形象的建設和維護,制定品牌傳播策略;組織并參與行業(yè)會議、展會等活動,提升公司品牌知名度和影響力。
企業(yè)介紹
工作地址
臺州
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