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質(zhì)量部副經(jīng)理 30-40萬
某新能源科技股份有限公司
所屬部門：質(zhì)量 匯報(bào)對象：
本科以上 語言能力不限 30 歲-45 歲 7 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限
投遞簡歷
質(zhì)量部副經(jīng)理30-40萬
某新能源科技股份有限公司
所屬部門：質(zhì)量 匯報(bào)對象：
本科以上 語言能力不限 30 歲-45 歲 7 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限
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職位描述
工作職責(zé)
1、根據(jù)公司及其運(yùn)營發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定本部門質(zhì)量管理目標(biāo)；
2、根據(jù)目標(biāo)達(dá)成情況及時總結(jié)與適時調(diào)整，確保目標(biāo)達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)運(yùn)營制造過程產(chǎn)品品質(zhì)保證，供方來料進(jìn)料質(zhì)量保證、過程質(zhì)量控制及最終質(zhì)量控制；
4、設(shè)定運(yùn)營整體質(zhì)量控制方案、分解任務(wù)，保證出貨符合客戶質(zhì)量要求；
5、了解客戶、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，提升產(chǎn)品質(zhì)量，針對客戶反饋信息修正控制方案，杜絕重復(fù)問題發(fā)生；
6、每月對運(yùn)營及其相關(guān)質(zhì)量記錄進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并采取相應(yīng)的糾正和預(yù)防措施；
7、負(fù)責(zé)運(yùn)營內(nèi)部及其安規(guī)質(zhì)量體系運(yùn)行控制，保證各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照程序文件執(zhí)行；
8、分配工作，根據(jù)具體結(jié)果指導(dǎo)相應(yīng)工作，評估下屬工作效果；
9、運(yùn)營中心體系流程推動建設(shè)，完善品質(zhì)監(jiān)控系統(tǒng)；
10、第二、三方品質(zhì)稽核管理，不符合項(xiàng)持續(xù)改善；
11、運(yùn)營系統(tǒng)內(nèi)部審核機(jī)制規(guī)范化；
12、本部績效管理監(jiān)控、目標(biāo)管理和持續(xù)改善；
13、產(chǎn)品和物料可靠性性、安規(guī)一致性保證；
14、品保技能培訓(xùn)、品質(zhì)意識提升；
15、量測和檢測設(shè)備系統(tǒng)校驗(yàn)管理。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷機(jī)械、電子、電氣相關(guān)專業(yè)，至少7年以上家電、電源類行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉pcba、整機(jī)設(shè)備生產(chǎn)制造工藝及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，有質(zhì)量管理體系及運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉芯片、電子元器件的檢測技術(shù)和設(shè)備，熟悉pcba制造設(shè)備、工藝及關(guān)鍵控制環(huán)節(jié)，有質(zhì)量管理體系建設(shè)及運(yùn)營能力，精通生產(chǎn)質(zhì)量數(shù)據(jù)應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量問題根因分析；
4、熟練使用各類質(zhì)量管理工具，如QC七大手法、8D、QCC、FTA、DMAIC工具，能夠應(yīng)用APQP、PPAP、MSA、FMEA等TS工具更佳；
5、專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、對質(zhì)量問題敏感、快速響應(yīng)和閉環(huán)。
企業(yè)介紹
工作地址
寧波
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