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主板 PCBA項(xiàng)目經(jīng)理
30-40萬
深圳大型制造企業(yè)
所屬部門:
研發(fā)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語言能力不限
27 歲-38 歲
5 年工作經(jīng)驗(yàn)
性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷
上傳附件簡(jiǎn)歷
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職位描述
? 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開發(fā)用于智能手機(jī)的主板PCB,整合高通平臺(tái)和相關(guān)組件,優(yōu)化設(shè)計(jì)流程,降低開發(fā)成本 與進(jìn)度。
2.與研發(fā)部門密切合作,參與設(shè)計(jì)初期報(bào)價(jià)和生產(chǎn)過程中的問題,確保最佳的材料使用和生產(chǎn)效率, 同時(shí)最大限度地降低成本。
3.與內(nèi)部 Supply 團(tuán)隊(duì)以及組件供貨商密切合作,來達(dá)到最佳成本與效能。
? 職位要求:
1.本科學(xué)位或以上學(xué)歷并擁有消費(fèi)者手機(jī),例如小米/OPPO/vivo/聞泰/華勤、龍旗經(jīng)驗(yàn)長(zhǎng)達(dá)10年
2.熟悉現(xiàn)有手機(jī)開發(fā)流程與設(shè)計(jì)原理,尤其在材料選擇與成本節(jié)約與優(yōu)化方面經(jīng)驗(yàn)豐富。
3.扎實(shí)的理解高速信號(hào)完整性和電源交付設(shè)計(jì)原則、了解各種電子元件,包括微處理器、內(nèi)存和外圍 設(shè)備,能夠從技術(shù)角度優(yōu)化成本和材料。
4.能獨(dú)立工作, 能與海外團(tuán)隊(duì)合作, 具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目管理的能力。
? 技能和特質(zhì):
1.具有智能手機(jī) PCBA 設(shè)計(jì)(高通/聯(lián)發(fā)科)開發(fā)設(shè)計(jì)的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),另有成功的成本控制案例。
2.具有產(chǎn)出智能手機(jī) PCBA 設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)化測(cè)試方法實(shí)施。
3.優(yōu)秀的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力。
企業(yè)介紹
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深圳
職位發(fā)布者
Hugo Hong
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招聘顧問信息
人力資源總監(jiān)
50-70萬
主板 PCBA項(xiàng)目經(jīng)理
30-40萬
射頻工藝經(jīng)理
30-40萬
研發(fā)處處長(zhǎng)
50-70萬
SI整機(jī)周邊組件模塊工藝經(jīng)理
30-40萬
軟件負(fù)責(zé)人
30-50萬
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50-60萬
【光罩】工藝高級(jí)工程師
30-70萬
S-成本主管
10-15萬
膠體金研發(fā)
30-50萬
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
150-300萬
圖像算法工程師
50-70萬
服裝工廠廠長(zhǎng)
30-40萬
AE/FAE資深工程師
30-80萬
全國(guó)渠道TEAM長(zhǎng)
100-200萬
財(cái)務(wù)部長(zhǎng)
25-30萬
免稅渠道銷售
30-50萬
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬
長(zhǎng)沙某國(guó)企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
80-150萬
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