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財(cái)務(wù)總監(jiān)
30-50萬
一家很牛的銅合金制造企業(yè)
所屬部門:
財(cái)務(wù)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語言能力不限
35 歲-40 歲
8 年工作經(jīng)驗(yàn)
男
投遞簡歷
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職位描述
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)搭建,全面負(fù)責(zé)公司的全盤財(cái)務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)組織公司年度預(yù)算的制定,月度財(cái)務(wù)預(yù)測;分析公司財(cái)務(wù)狀況,提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營分析,提供財(cái)務(wù)經(jīng)營建議;
4、負(fù)責(zé)成本預(yù)算,分析公司成本控制執(zhí)行情況;
5、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)報(bào)表,財(cái)務(wù)報(bào)告,確保財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性,及時(shí)性;
6、負(fù)責(zé)稅務(wù)管理,確保按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào),按照稅負(fù)率合理進(jìn)行財(cái)務(wù)處理;
7、負(fù)責(zé)研究和掌握國家的財(cái)經(jīng)政策、稅法政策、成本預(yù)算,進(jìn)行稅務(wù)籌劃,分析稅負(fù)率,提出合理化建議;
8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),組織財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)不斷學(xué)習(xí),提升專業(yè)能力,通過考核評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績;負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)行指導(dǎo)和審核,確保財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作準(zhǔn)確性和時(shí)效性。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),年齡35-40歲之間;
2、5-10年財(cái)務(wù)全盤工作管理經(jīng)驗(yàn),有IPO上市經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有集團(tuán)性財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有電子/半導(dǎo)體/集成電路,新材料,金屬制品等行業(yè)現(xiàn)金管理、成本預(yù)算,成本控制經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、持注會(huì)證書,工作中可以熟練使用財(cái)會(huì)相關(guān)的軟件系統(tǒng)。
企業(yè)介紹
工作地址
浙江
職位發(fā)布者
Tifa Luo
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財(cái)務(wù)總監(jiān)
30-50萬
市場戰(zhàn)略總監(jiān)
30-50萬
生產(chǎn)廠長(車間主任)
30-40萬
銷售經(jīng)理
12-24萬
技術(shù)副經(jīng)理
8-12萬
財(cái)務(wù)總監(jiān)
18-24萬
供應(yīng)鏈管理
12-18萬
市場BD
12-18萬
市場部高級(jí)經(jīng)理
20-40萬
運(yùn)營總監(jiān)
30-40萬
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50-60萬
【光罩】工藝高級(jí)工程師
30-70萬
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10-15萬
膠體金研發(fā)
30-50萬
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
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圖像算法工程師
50-70萬
服裝工廠廠長
30-40萬
AE/FAE資深工程師
30-80萬
全國渠道TEAM長
100-200萬
財(cái)務(wù)部長
25-30萬
免稅渠道銷售
30-50萬
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬
長沙某國企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
80-150萬
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