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銷售運(yùn)營(yíng)管理 35-50萬(wàn)
湖南某信息科技有限公司
所屬部門:運(yùn)營(yíng) 匯報(bào)對(duì)象:
本科以上 語(yǔ)言能力不限 30 歲-40 歲 工作年限:不限 性別不限
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銷售運(yùn)營(yíng)管理35-50萬(wàn)
湖南某信息科技有限公司
所屬部門:運(yùn)營(yíng) 匯報(bào)對(duì)象:
本科以上 語(yǔ)言能力不限 30 歲-40 歲 工作年限:不限 性別不限
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職位描述
銷售運(yùn)營(yíng)管理總監(jiān)
崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)銷售運(yùn)營(yíng)和管理,推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃。
2.流程機(jī)制建設(shè):持續(xù)優(yōu)化銷售管理流程、制度、激勵(lì)獎(jiǎng)懲、管理工具等,搭建信息化管理系統(tǒng),提升管理效率。
3.運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)管理:全過(guò)程動(dòng)態(tài)分析銷售過(guò)程數(shù)據(jù),并形成系統(tǒng)化數(shù)據(jù)看板。
4.銷售策略執(zhí)行:根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,形成相應(yīng)的銷售策略,并確保有效執(zhí)行。
5.聯(lián)動(dòng)市場(chǎng)HRBP負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的搭建、人才培養(yǎng)、激勵(lì),及團(tuán)隊(duì)士氣提升。

任職要求:
1.有2-3年大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.具備3-5年的銷售運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;
3.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
4.有工作激情、勤奮努力、抗壓能力強(qiáng)。
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長(zhǎng)沙
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