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財(cái)務(wù)分析 28-32萬(wàn): 中國(guó)某知名大型集團(tuán)公司（龍頭級(jí)）; 所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)部 匯報(bào)對(duì)象：; 本科以上語(yǔ)言能力不限 30 歲-35 歲 5 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
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財(cái)務(wù)分析28-32萬(wàn): 中國(guó)某知名大型集團(tuán)公司（龍頭級(jí)）; 所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)部 匯報(bào)對(duì)象：; 本科以上語(yǔ)言能力不限 30 歲-35 歲 5 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
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職位描述: 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)/采購(gòu)業(yè)務(wù)的前沿研究及開(kāi)展生產(chǎn)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略指標(biāo)分析評(píng)價(jià)。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)/采購(gòu)業(yè)務(wù)“管理責(zé)任損益”體系的建立及落地，并建立基于責(zé)任損益的專(zhuān)項(xiàng)分析體系；
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)重大戰(zhàn)略舉措、業(yè)務(wù)決策的預(yù)測(cè)、分析與評(píng)價(jià)。
4、負(fù)責(zé)最佳實(shí)踐案例收集、總結(jié)及推廣。
5. 推進(jìn)財(cái)務(wù)數(shù)字化建設(shè)，建立業(yè)財(cái)一體的預(yù)算信息化平臺(tái)、經(jīng)分平臺(tái)。
任職要求：
211或985院校本科及以上，財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
具備3年以上相關(guān)性高的崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
具備CPA、CTA、 CMA、CFA、 ACCA等同等水平的注冊(cè)會(huì)會(huì)師證書(shū)或中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先考慮；
具備良好的語(yǔ)言表達(dá)和文字編輯能力，具有較強(qiáng)的抗壓能力；
有外部審計(jì)、數(shù)字化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
企業(yè)介紹
工作地址: 深圳

職位發(fā)布者