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越南人事經(jīng)理 25-30萬: 珠海某光電科技公司; 所屬部門：人資部 匯報對象：; 大專以上語言能力不限 27 歲-40 歲 5 年工作經(jīng)驗性別不限; 投遞簡歷
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越南人事經(jīng)理25-30萬: 珠海某光電科技公司; 所屬部門：人資部 匯報對象：; 大專以上語言能力不限 27 歲-40 歲 5 年工作經(jīng)驗性別不限; 投遞簡歷
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職位描述: 必備條件：越南語精通，只要中國人?。?！，制造業(yè)人事行政管理經(jīng)驗，40歲以下最佳。5年以上工作經(jīng)驗。
補充：不用會越南語，在越南和中國都工作過的中國人也合適

崗位職責：
1.全面負責越南公司人事、行政體系搭建，制定健全人事行政制度，流程和方案，并監(jiān)督執(zhí)行，規(guī)范內部行政管理工作；
2.負責組織實施公司企業(yè)文化建設等；
3.協(xié)助各項管理工作的布置、實施、檢查、督促以及落實與執(zhí)行；
4.完成上級臨時交辦的事務；
任職資格：
1、大專及以上學歷，行政管理、工商管理、企業(yè)管理、人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上相關管理崗位經(jīng)驗，熟悉越南勞動法優(yōu)先。
3、熟悉公關活動工作流程并具備相關領域專業(yè)知識、具備環(huán)安、職業(yè)健康等專業(yè)知識；
4、具有較強的團隊管理能力、分析判斷能力、人際溝通、組織協(xié)調能力，思維敏捷，具有出色的談判能力、具有優(yōu)秀的外聯(lián)與公關能力。
5、越南語、普通話精通。
企業(yè)介紹
工作地址: 越南

職位發(fā)布者