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NVH
15-30萬
某快速發(fā)展的汽車零部件企業(yè)
所屬部門:
工藝
匯報對象:
本科以上
語言能力不限
32 歲-45 歲
5 年工作經(jīng)驗
男
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完善在線簡歷
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NVH
15-30萬
某快速發(fā)展的汽車零部件企業(yè)
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工藝
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男
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職位描述
、負(fù)責(zé)電驅(qū)生產(chǎn)NVH的臺架和整車的NVH測試、分析評價、報告編寫(HBKDiscom、LMS等NVH分析軟件);
2、負(fù)責(zé)電機、電控、減速器和匹配NVH問題定位、分析優(yōu)化,提出改善方案;
3、負(fù)責(zé)電驅(qū)制造端的NVH EOL下線檢測方案設(shè)計、建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)的制定;
4、負(fù)責(zé)出差到整車客戶處進(jìn)行整車上的電驅(qū)NVH測試分析;
5、支持電驅(qū)動總成NVH半消音室臺架、整車目標(biāo)制定和分解;
6、支持整車項目電驅(qū)動系統(tǒng)NVH性能開發(fā),識別各階段NVH風(fēng)險,并制定優(yōu)化方案和進(jìn)行相關(guān)試驗驗證;
7、支持電驅(qū)動系統(tǒng)NVH仿真模型標(biāo)定所需測試相關(guān)工作;
8、負(fù)責(zé)審核EOL測試系統(tǒng)能力、制定電驅(qū)動系統(tǒng)量產(chǎn)下線攔截標(biāo)準(zhǔn);
9、支持識別并制定電驅(qū)動系統(tǒng)NVH性能關(guān)鍵工藝參數(shù)列表和管控目標(biāo),并制定相關(guān)檢測方法
10、負(fù)責(zé)NVH驗證工作,負(fù)責(zé)測量系統(tǒng)分析、過程能力分析等的數(shù)據(jù)收集工作;
11、參與解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)質(zhì)量問題,負(fù)責(zé)其中與產(chǎn)品和NVH設(shè)計有關(guān)的質(zhì)量問題的整改及落實 1.本科及以上學(xué)歷,車輛工程、機械工程等相關(guān)專業(yè);
2.3年以上汽車NVH工程師工作經(jīng)驗;
3.熟悉汽車NVH性能測試標(biāo)準(zhǔn)和評價方法;
4.良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
5.具備較強的分析問題和解決問題的能力。
企業(yè)介紹
工作地址
馬鞍山
職位發(fā)布者
Linda Zhang
獵頭顧問
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招聘顧問信息
工藝崗位
15-30萬
NVH
15-30萬
人事經(jīng)理
8-12萬
裝配工程師
15-45萬
項目經(jīng)理
15-40萬
質(zhì)量崗位
15-40萬
工藝崗位
15-45萬
生產(chǎn)主管
15-25萬
生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)理
25-30萬
汽車總裝工藝工程師
15-20萬
相關(guān)職位信息
財務(wù)部長
35-40萬
電子軟件工程師
20-30萬
電子硬件工程師
20-30萬
結(jié)構(gòu)工程師
20-45萬
光學(xué)工程師
30-35萬
固定職位
10-20萬
海外儲能銷售經(jīng)理
24-36萬
負(fù)極材料應(yīng)用技術(shù)專家
30-50萬
客服主管
12-20萬
產(chǎn)品設(shè)計工程師(座椅)
15-20萬
過程質(zhì)量工程師
15-20萬
供應(yīng)商質(zhì)量工程師
15-20萬
封裝研發(fā)經(jīng)理
30-60萬
產(chǎn)品研究院負(fù)責(zé)人
100-120萬
企業(yè)文化負(fù)責(zé)人
40-50萬
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