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電動力-QE崗位
20-30萬
某電動力新秀
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品管中心
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學歷不限
語言能力不限
年齡要求:不限
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Joy Wang
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職位描述
崗位職責:
1.參與研發(fā)過程評審,并統(tǒng)計、發(fā)布、跟進問題閉環(huán);
2.統(tǒng)計研發(fā)過程與產(chǎn)品的質(zhì)量數(shù)據(jù),輸出狀態(tài)報告;
3.審核研發(fā)過程交付件質(zhì)量;
4.結(jié)合研發(fā)主流程,推行 DFMEA/PFMEA 設計/制程故障模式及影響分析;
5.建立、維護更新 DFMEA/PFMEA 信息庫;
6.編制產(chǎn)品質(zhì)量匯總報告。
任職要求:
1.電氣、電力電子相關專業(yè),本科及以上學歷,3 年以上研發(fā)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
2.實時掌握項目開發(fā)進度,保持質(zhì)量管理計劃的準確性、交付輸出的及時性;
3.具備組織協(xié)調(diào)能力,完整、思路清晰的報告能力;
4.直觀的、可衡量產(chǎn)品研發(fā)風險的度量數(shù)據(jù)表,熟練掌握、應用產(chǎn)品研發(fā)流程;
5.熟悉 IATF16949 質(zhì)量體系標準,并應用與產(chǎn)品研發(fā)過程;
6.掌握質(zhì)量工具并應用于產(chǎn)品研發(fā)質(zhì)量管理。
企業(yè)介紹
工作地址
合肥
招聘顧問信息
海外hrbp
40-60萬
流量處理研發(fā)工程師
20-40萬
集團-工廠技術(shù)總監(jiān)
30-50萬
營銷管理經(jīng)理
30-50萬
市場總監(jiān)
30-40萬
集團技術(shù)研發(fā)崗
50-60萬
電動力-QE崗位
20-30萬
生產(chǎn)運營平臺負責人
40-60萬
質(zhì)量管理崗
20-40萬
技術(shù)支持工程師
20-30萬
熱門高薪職位
機器人電機設計總監(jiān)
30-80萬
海外銷售經(jīng)理(歐美市場,機器人產(chǎn)品)
12-24萬
HRD(制造系統(tǒng))
50-80萬
運動控制算法工程師
20-30萬
天貓店長
30-55萬
戰(zhàn)略發(fā)展部總監(jiān)
30-50萬
聚烯烴 PP/PE 產(chǎn)品負責人
20-50萬
橡膠國際業(yè)務經(jīng)理
20-40萬
駐外會計(俄語/英語)
15-38萬
工程總監(jiān)
30-70萬
商業(yè)街區(qū)/商管總經(jīng)理
60-120萬
自動化工程師(連接器)
25-40萬
倉儲、物流業(yè)務負責人
40-70萬
沖壓模具設計師
30-40萬
產(chǎn)品線總經(jīng)理(總監(jiān))-BU+MU體系
70-120萬
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