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采購(gòu)總監(jiān)
30-50萬(wàn)
某高科技材料生產(chǎn)企業(yè)
所屬部門:
采購(gòu)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語(yǔ)言能力不限
30 歲-45 歲
8 年工作經(jīng)驗(yàn)
性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷
上傳附件簡(jiǎn)歷
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30-50萬(wàn)
某高科技材料生產(chǎn)企業(yè)
所屬部門:
采購(gòu)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語(yǔ)言能力不限
30 歲-45 歲
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Michelle Zhu
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職位描述
主要職責(zé)與工作細(xì)分
通用職責(zé) 1.集團(tuán)年度采購(gòu)全面預(yù)算與執(zhí)行管理,為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)
2.采購(gòu)與供應(yīng)鏈知識(shí)輸出與團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員共同學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)
3.部門月度計(jì)劃與實(shí)際完成情況、績(jī)效考核設(shè)定與執(zhí)行
4.根據(jù)公司戰(zhàn)略分解,團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理規(guī)劃與搭建
5.企業(yè)文化宣傳與日常評(píng)估
6.日常工作管理及日清日畢
專業(yè)職責(zé) 1.招標(biāo)管理與采購(gòu)合同:組職策劃招標(biāo)工作、熟知談判策劃與技巧、日常價(jià)格審核、合同內(nèi)容起草與審核、執(zhí)行、核查
2.成本管理:根據(jù)年度需求制定團(tuán)隊(duì)合理成本優(yōu)化目標(biāo),落地執(zhí)行方案。應(yīng)付款統(tǒng)籌能力
3.質(zhì)量管理:外購(gòu)物資合格率滿足98%以上
4.交付管理:供應(yīng)商到貨及時(shí)率滿足98%
5.供應(yīng)商管理:市場(chǎng)調(diào)研、新供應(yīng)商開發(fā)、合格供應(yīng)商評(píng)審、年度供應(yīng)商審核與優(yōu)化、
6.風(fēng)險(xiǎn)管理:合同風(fēng)險(xiǎn)、商務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判及前置處理能力
7.數(shù)據(jù)分析:根據(jù)供應(yīng)商年度交易各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,為實(shí)施部門年度計(jì)劃提供項(xiàng)礎(chǔ)資料
企業(yè)介紹
工作地址
邢臺(tái)
招聘顧問(wèn)信息
營(yíng)銷總監(jiān)
40-60萬(wàn)
非洲總經(jīng)理
40-80萬(wàn)
上海總經(jīng)理
40-80萬(wàn)
采購(gòu)總監(jiān)
30-50萬(wàn)
資深應(yīng)急方向銷售
40-70萬(wàn)
海外銷售總監(jiān)
40-70萬(wàn)
售前解決方案總監(jiān)
30-50萬(wàn)
法務(wù)經(jīng)理
20-25萬(wàn)
Business Relationships Executive
12-30萬(wàn)
Education Officer, Shanghai
15-30萬(wàn)
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HRD(制造系統(tǒng))
50-80萬(wàn)
運(yùn)動(dòng)控制算法工程師
20-30萬(wàn)
天貓店長(zhǎng)
30-55萬(wàn)
戰(zhàn)略發(fā)展部總監(jiān)
30-50萬(wàn)
聚烯烴 PP/PE 產(chǎn)品負(fù)責(zé)人
20-50萬(wàn)
橡膠國(guó)際業(yè)務(wù)經(jīng)理
20-40萬(wàn)
駐外會(huì)計(jì)(俄語(yǔ)/英語(yǔ))
15-38萬(wàn)
工程總監(jiān)
30-70萬(wàn)
商業(yè)街區(qū)/商管總經(jīng)理
60-120萬(wàn)
自動(dòng)化工程師(連接器)
25-40萬(wàn)
倉(cāng)儲(chǔ)、物流業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人
40-70萬(wàn)
沖壓模具設(shè)計(jì)師
30-40萬(wàn)
產(chǎn)品線總經(jīng)理(總監(jiān))-BU+MU體系
70-120萬(wàn)
外貿(mào)經(jīng)理(俄羅斯方向)
20-40萬(wàn)
電子軟件工程師
20-30萬(wàn)
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