為打造共同學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)的行業(yè)氛圍，10月14日上午，協(xié)會(huì)組織15家會(huì)員單位代表至銳仕方達(dá)人力資源集團(tuán)南寧分公司交流座談。這是繼協(xié)會(huì)組織會(huì)員單位至道爾人力資源集團(tuán)學(xué)習(xí)后的第二次行業(yè)交流活動(dòng)。協(xié)會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)郭新娟率隊(duì)前往交流，銳仕方達(dá)人力資源集團(tuán)南寧分公司總經(jīng)理石偉作為分享嘉賓進(jìn)行中高端人力資源產(chǎn)品——專業(yè)獵頭服務(wù)方面的主題經(jīng)驗(yàn)交流。

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座談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

銳仕方達(dá)人力資源集團(tuán)南寧分公司合伙人Leon主持

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近年來，隨著廣西人力資源服務(wù)行業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，我區(qū)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量不斷增長(zhǎng)、服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的能力顯著增強(qiáng)。提供的服務(wù)產(chǎn)品既有傳統(tǒng)性人力資源服務(wù)產(chǎn)品（招聘、培訓(xùn)、勞務(wù)派遣、人事代理、人力資源外包等），也有中高端人力資源產(chǎn)品（獵頭、管理咨詢等），逐步滿足了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。

當(dāng)前，廣西處于加快推進(jìn)中國(guó)（廣西）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)建設(shè)，全面對(duì)接粵港澳大灣區(qū)建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期，迫切需要人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展招聘到高層次、專業(yè)化、科技性、國(guó)際化、復(fù)合型的人才。那么，人力資源機(jī)構(gòu)如何抓住機(jī)遇、提升業(yè)務(wù)能力、找準(zhǔn)獵頭服務(wù)的關(guān)鍵技能？我們可以學(xué)習(xí)先進(jìn)企業(yè)的豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)做法，這也是協(xié)會(huì)組織會(huì)員單位走進(jìn)銳仕方達(dá)南寧分公司交流學(xué)習(xí)的初衷。

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執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)郭新娟致辭發(fā)言

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執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)郭新娟在座談會(huì)上表示，廣西政府各相關(guān)部門對(duì)高層次人才引進(jìn)都出臺(tái)了很多利好政策，協(xié)會(huì)希望通過同行間的交流與經(jīng)驗(yàn)借鑒，開拓思維，促進(jìn)發(fā)展，共同提升我區(qū)人力資源服務(wù)行業(yè)在獵頭和中高級(jí)人才引進(jìn)方面的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力，為我區(qū)各產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供高層次科技創(chuàng)新人才提供有力的支撐。

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座談會(huì)上，銳仕方達(dá)人力資源集團(tuán)南寧分公司總經(jīng)理石偉對(duì)銳仕方達(dá)的發(fā)展、業(yè)務(wù)等方面作了詳盡地介紹，并分享了自己對(duì)廣西獵頭市場(chǎng)發(fā)展的理解和看法。

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銳仕方達(dá)人力資源集團(tuán)南寧分公司總經(jīng)理石偉作分享

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石偉總經(jīng)理詳細(xì)介紹了銳仕方達(dá)強(qiáng)大的RNSS高端人才管理系統(tǒng)，演示了該系統(tǒng)集人才畫像、招聘業(yè)務(wù)管理、人事管理、財(cái)務(wù)管理、后臺(tái)數(shù)據(jù)處理等于一體化的信息管理體系；介紹了銳仕方達(dá)的合伙人激勵(lì)機(jī)制；展示了銳仕方達(dá)的團(tuán)隊(duì)搭建方法，并將自己在廣西開展獵頭服務(wù)的心得與經(jīng)驗(yàn)向與會(huì)者進(jìn)行了分享。石偉總經(jīng)理誠(chéng)懇地希望通過本次分享，為在座的行業(yè)企業(yè)拓展獵頭業(yè)務(wù)帶來思維上的啟發(fā)，帶來一些可借鑒性的操作方法，帶來更多的合作商機(jī)。與會(huì)代表均表示此次座談會(huì)受益匪淺，非常感謝協(xié)會(huì)組織了此次活動(dòng)，感謝石偉總經(jīng)理“扒皮又扒肉”的真誠(chéng)分享。

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座談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

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銳仕方達(dá)是一家在全國(guó)獵頭行業(yè)位于前列的公司，公司在全國(guó)有140余家分公司，它的互聯(lián)網(wǎng)思維、核心人才庫(kù)建設(shè)、大數(shù)據(jù)技術(shù)以及合伙人制度都非常值得借鑒。區(qū)內(nèi)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)雖然服務(wù)產(chǎn)品不一樣，但發(fā)展各有優(yōu)勢(shì)。大家可以經(jīng)常溝通交流，共同促進(jìn)業(yè)務(wù)的發(fā)展。希望分享會(huì)能讓各行業(yè)企業(yè)對(duì)獵頭服務(wù)有更深層次的認(rèn)識(shí)，共同促進(jìn)廣西人力資源服務(wù)業(yè)向中高端業(yè)態(tài)延伸。

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自由交流環(huán)節(jié)

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在自由交流環(huán)節(jié)，各人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)代表就各自關(guān)心的問題、“扎心”的問題與石偉總經(jīng)理進(jìn)行了深入地交流探討，石偉總經(jīng)理熱情且毫無保留地回答，得到了會(huì)員代表們的贊許和欣賞，代表們紛紛表示：作為人力資源從業(yè)人員，要有情懷，要有良好的心態(tài)；作為廣西人力資源服務(wù)業(yè)的代表企業(yè)，不僅要看效益，也要承擔(dān)起相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任，為促進(jìn)就業(yè)作出人力資源服務(wù)行業(yè)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

座談會(huì)后，協(xié)會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)郭新娟表示，石偉總經(jīng)理的分享讓我們看到行業(yè)領(lǐng)先的獵頭公司運(yùn)用大數(shù)據(jù)、運(yùn)用AI技術(shù)、在互聯(lián)網(wǎng)科技方面引領(lǐng)人力資源行業(yè)發(fā)展取得的良好勢(shì)頭，對(duì)我區(qū)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展獵頭業(yè)務(wù)起到很好的示范作用。今后協(xié)會(huì)還會(huì)不定期的舉行各類形式的行業(yè)交流會(huì)，營(yíng)造“共同學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)，共同發(fā)展”的行業(yè)氛圍，打造行業(yè)產(chǎn)業(yè)新形象。

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銳仕方達(dá)人力資源集團(tuán)企業(yè)簡(jiǎn)介

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銳仕方達(dá)（Risfond Executive Search）全稱銳仕方達(dá)人力資源集團(tuán)有限公司，成立于2008年5月，總部設(shè)在北京。截至目前，銳仕方達(dá)在全球70余所城市設(shè)有140余家分公司，其中包括英國(guó)、日本、柬埔寨等重要國(guó)家都有開設(shè)分支；員工規(guī)模近3500人，是中國(guó)首家獲得AAAA評(píng)級(jí)的獵頭機(jī)構(gòu)，榮膺"2019中國(guó)獵頭行業(yè)排行榜"第二名；是亞太地區(qū)領(lǐng)先的高端招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)。

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銳仕方達(dá)是中國(guó)獵頭行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營(yíng)傳統(tǒng)獵頭業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，公司致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的核心人才搜尋機(jī)構(gòu)。

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公司獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙制”（Risfond Cross-Partner Models）成為獵頭行業(yè)極具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的利益分配模式，自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”（Risfond Network Search System）已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過20000家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英，有數(shù)百萬的精英人才進(jìn)入銳仕方達(dá)高端人才儲(chǔ)備庫(kù)，企業(yè)簽約招聘成功率超過80%，職位招聘周期大幅低于國(guó)內(nèi)獵頭同行。