近日，經(jīng)云南省人民政府同意，云南省人力資源和社會保障廳印發(fā)實施《云南省職業(yè)技能競賽管理辦法（試行）》，加快推進(jìn)全省技能人才隊伍建設(shè)。

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《試行辦法》以深化“技能強(qiáng)省”建設(shè)為目標(biāo)，從完善全省職業(yè)技能競賽（以下簡稱“競賽”）體系建設(shè)、加強(qiáng)和規(guī)范競賽管理等方面入手，共擬制10章46條，分別對競賽體系、競賽計劃、組織實施、技術(shù)工作、競賽集訓(xùn)、激勵措施、經(jīng)費(fèi)保障、監(jiān)督管理等進(jìn)行了明確規(guī)定和要求。

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《試行辦法》明確云南省競賽實行分級分類管理，全省競賽分為省、州（市）、縣（市、區(qū)）三級，省級競賽分為云南省職業(yè)技能大賽、省級行業(yè)競賽和省級專項競賽三類，積極構(gòu)建以世界技能大賽為引領(lǐng)，中華人民共和國職業(yè)技能大賽為龍頭，省級競賽和地方競賽為主體，企業(yè)和院校競賽為基礎(chǔ)，具有我省特色的競賽體系。

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《試行辦法》規(guī)定，云南省競賽工作實行年度計劃制度，各級人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)制定年度競賽計劃。

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《試行辦法》明確云南省競賽激勵措施主要為：競賽主辦單位按照有關(guān)規(guī)定合理設(shè)置競賽獎項；對獲得競賽優(yōu)勝獎及以上名次的選手按照相關(guān)規(guī)定晉升職業(yè)技能等級；按照《云南省人民政府關(guān)于實施“技能云南”行動的意見》等文件規(guī)定執(zhí)行競賽獎勵政策。