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經(jīng)濟大蕭條下:多數(shù)員工不愛年會愛獎金

銳仕方達獵頭 獵頭職場 2011年12月08日

  計劃投入大筆資金舉辦員工圣誕派對的公司不用糾結了,因為多數(shù)美國員工更希望公司年終福利是獎金。

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  據(jù)哈里斯(Harris)調查,在2,574名受訪員工中,有近四分之三的人表示,他們希望拿現(xiàn)金福利,有62%的人表示希望漲薪,32%的人想要更多帶薪休假。

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  只有4%的人將圣誕派對作為假期福利首選。

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  美國互動式招聘網(wǎng)站Glassdoor的Rusty Rueff表示:"在經(jīng)濟大蕭條的影響進一步減弱前,員工想要的首先是現(xiàn)金和其他財務津貼,以確保假期的收支平衡。"

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  購物卡、可以在家辦公一年、公司股票等也都是員工們最渴望的福利。

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  10%的員工想要醫(yī)療補助,8%的人想要健身房會員資格,3%的人表示他們想要交通補貼。只有2%的選擇金表或其他飾品。

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