??? 我們經(jīng)常會(huì)遇到這樣的情況，很多人對(duì)獵頭這個(gè)行業(yè)還不了解，他們總是把獵頭和低端的人才中介混為一談，總認(rèn)為自己高高在上，當(dāng)我們有機(jī)會(huì)找到某一個(gè)候選人的時(shí)候，對(duì)方即便是對(duì)這個(gè)職位感興趣，他也不愿意把自己最新的履歷發(fā)給獵頭，而一再強(qiáng)調(diào)，如果企業(yè)方覺得自己合適，可以直接安排老總和他面談。坦白的講，委托獵頭招聘的企業(yè)絕大部分都是規(guī)模較大的公司，一個(gè)集團(tuán)老總在沒弄清對(duì)方的背景和真實(shí)意愿的情況下，是不會(huì)輕易安排面談的。一個(gè)好的獵頭工作者是高端求職者最為貼心的職場(chǎng)助手，有很多候選人和企業(yè)老總談得非常好，但不好意思提薪資，這個(gè)時(shí)候，獵頭就可以成為中間的一個(gè)橋梁，起到很好的協(xié)助作用。